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República Dominicana figura entre los países donde los derechos de los trabajadores se vulneran de manera esporádica, según el más reciente informe de la Confederación Sindical Internacional (CSI) sobre el estado de los derechos laborales en el mundo, publicado en septiembre de 2025.
El estudio, publicado por el Statista Latinoamericano, muestra datos de más 151 países evaluados en función de tres criterios clave: la libertad de asociación, el derecho a la negociación colectiva y el derecho de huelga, clasificándolos en una escala del 1 al 5+, donde el nivel 1 indica violaciones esporádicas y el 5+ representa una ausencia total de garantías debido al colapso del Estado de derecho.
En este contexto, la República Dominicana se posiciona dentro del primer nivel, lo que refleja la existencia de un marco institucional y sindical relativamente funcional, aunque con episodios aislados de vulneración de derechos laborales.
A nivel global, el panorama es preocupante. La CSI advirtió que el 87 % de los países violaron el derecho de huelga en 2025, frente al 63 % registrado en 2014. Asimismo, se documentaron actos de violencia contra trabajadores en 40 países y asesinatos de sindicalistas en cinco: Camerún, Colombia, Guatemala, Perú y Sudáfrica.
Los países donde la situación resulta más crítica son Bangladesh, Bielorrusia, Ecuador, Egipto, Esuatini, Myanmar, Nigeria, Filipinas, Túnez y Turquía, considerados por la CSI como los diez peores lugares para trabajar en 2025.
El informe también destaca que Oriente Medio y el norte de África registraron la peor puntuación regional con una media de 4,68, seguidos por Asia-Pacífico, con 4,08. En muchos de estos países, como Afganistán, Yemen, Libia y Somalia, se observa un colapso total del Estado de derecho.
En contraste, Europa continúa siendo la región con mayor protección a los derechos de los trabajadores, con una media de 2,78, aunque también enfrenta desafíos. Las naciones escandinavas mantienen estándares ejemplares, pero países como Francia, España, Finlandia e Italia presentan violaciones repetidas, mientras Bélgica y Canadá registran violaciones regulares.
El informe también sorprendió al incluir a Estados Unidos y el Reino Unido entre los países con violaciones sistemáticas, situándolos por debajo de México, donde los derechos laborales, aunque limitados, se encuentran mejor protegidos.
A pesar de los avances logrados en República Dominicana en materia de diálogo social y regulación laboral, los expertos advierten que aún persisten retos importantes, especialmente en la protección sindical, la formalización del empleo y la igualdad de condiciones laborales.
El estudio de la CSI reafirma la necesidad de fortalecer los mecanismos de inspección y el respeto a las libertades sindicales para garantizar que las violaciones “esporádicas” no se conviertan en una práctica común en el país.
